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2018年人力资源考试的难易程度-成都市民兴人才交流信息中心
发布时间:2018-02-26 10:03:35 预览次数:29
2018年人力资源考试的难易程度-成都市民兴人才交流信息中心
人力资源管理师考试分四个级别,分别为一级、二级、三级、四级。人力资源管理师一级为最高级别。
2018年人力资源管理师考试科目
三级和四级考核两个科目:《理论知识》和《专业技能》
二级和一级考核三个科目:《理论知识》、《专业技能》和《综合评审》。
2018年人力资源管理师考试内容:
企业人力资源管理师考试分为理论知识考试和专业技能考试,主要内容如下:
(1)理论知识:职业道德基本知识、人力资源管理基础知识和行业相关法律常识。
(2)专业技能:人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理和劳动关系管理 。
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